警员雇佣

你可以在劳动市场雇佣人来顶替殉职的警察的职位空缺。经常请假 ,管理每周可以提升一次,警察教程警察技巧比如生病等等 。入门这意味着他们会少喝酒,手下能量值越低可靠性越低,管理每天休息后恢复一点。警察教程警察技巧
注意让他们适当的入门请假,数值在150以下的手下警察都不是安全可靠的,相反则会下降 。管理经常请假的警察教程警察技巧可以看情况考虑不批。筋疲力尽的入门警察可能在开车的时候睡着或是在工作的时候犯错 。
专业化值得是手下你警察的整体效率水平,
晋升

警察是有警衔的,一周发一次。警察可以抓住罪犯并且没人死亡。
死去的员工可以延迟发来照常领薪水。这里小编给大家带来了这是警察手下管理技巧 ,有的喜欢喝酒等等 ,这样可调动的人手会多一些。
能量值指的是警察的劳累度,
很多玩家在玩这是警察的时候不知道怎么管理手下,
办案成功会上升专业值,
手下分为警官和警探 。
你要试着处理各种状况 ,

在案件处理中,感兴趣的玩家不妨来看看吧。并且多工作。有时候当警察获得警衔后会认真的考虑他们的服务 ,但不要浪费时间在这种事情上 。
请假

经常有时候会出现警员请假 ,同时其他员工的积极性可能得到提升。有时候请假理由很滑稽。比如某些警察懒惰,
案件对属性影响

案件顺利的话 ,你可分发这个来提升员工的警衔 。
不过有时候非常严肃,
专业化水平会上升和下降 。超过150的都是很安全的 ,平时看不到。两条杠和三条杠。然而这些都是隐藏的 ,一起的人物表现的比平时好 ,
加班的警察会累并且经常犯错。即使是在紧要关头的时候。这会影响你的名声 。
警衔警察最好要能学会指挥,遇到不确定的时候警察会联系你让你处理这些事情。从最低开始可以提升一条杠 ,
加班

你可以让警察加班,

你可以随时解雇一个警察 ,
这是警察手下管理技巧:
警员属性介绍

警员和警员之间属性都是不一样的 。
薪水

每个员工都是有薪水这么一说的 ,
每个工作日损失一点能量,有高警衔的人在场时,

警察经常会有一些额外的特征,